Studio Venturin Elaborazione Dati

5 Febbraio 2018

Esposizione all’amianto: come chiedere la pensione di inabilità

L'INPS e l'INAIL hanno fornito istruzioni congiunte per il riconoscimento della pensione di inabilità in favore dei soggetti affetti da patologie da amianto correlate di origine professionale. In particolare, vengono individuati i destinatari della pensione, specificati i requisiti sanitari e amministrativi necessari, disciplinate le domande per il riconoscimento delle condizioni per l’accesso al beneficio e per la pensione, chiariti i regimi di incumulabilità con altre prestazioni assicurative, nonché la reversibilità del trattamento. Quali sono i requisiti sanitari e amministrativi per accedere al beneficio?
5 Febbraio 2018

Bonus Sud 2018 tra conferme e novità

L’ANPAL ha fornito le indicazioni per la corretta fruizione del bonus Sud per il 2018 da parte delle imprese per l’assunzione agevolata di giovani lavoratori. La disciplina, che fondamentalmente integra quella in vigore nel 2017, presenta alcune novità in merito ai requisiti di utilizzo e alla possibilità di cumulo con altri incentivi. Proprio in relazione a quest’ultimo aspetto sono emerse delle criticità in relazione alle quali l’INPS e l’ANPAL hanno fornito chiarimenti nel corso del 17° Forum Lavoro/Fiscale organizzato dai Consulenti del lavoro. Quali requisiti devono avere i lavoratori per essere assunti con le agevolazioni contributive? Quali i contratti incentivati?
5 Febbraio 2018

Credito professionale di rivalsa IVA: privilegio generale non retroattivo

La legge di Bilancio 2018 ha esteso il privilegio generale al credito di rivalsa per l’IVA, senza prevederne espressamente l’applicazione retroattiva ai crediti sorti anteriormente al 1° gennaio 2018. Secondo le Sezioni Unite, le norme sui privilegi, non costituendo norme processuali, non sono suscettibili di applicazione come ius superveniens ai giudizi in corso, sicché l’intervento legislativo che introduca un nuovo privilegio o ne modifichi uno già esistente si applica solo se il credito è sorto nello stesso giorno o in un giorno successivo rispetto all’entrata in vigore della legge. Il Tribunale di Milano ha confermato la validità di tale orientamento: il privilegio generale per IVA di rivalsa va riconosciuto solo ai crediti professionali maturati dopo l’entrata in vigore della legge di Bilancio.
5 Febbraio 2018

Rottamazione ruoli: nel pignoramento presso terzi eccedenze da restituire

Nel caso di pignoramento presso terzi attivato prima dell’invio dell’istanza di rottamazione dei ruoli, la presentazione della domanda determina la cancellazione delle sanzioni e degli interessi di mora. Al debitore spetta, quindi, la restituzione dell’eventuale eccedenza tra il maggiore importo trattenuto e versato dal creditore terzo nei confronti dell’Agenzia delle Entrate e il minore importo risultante dalla sanatoria. Lo ha precisato l’Agenzia delle Entrate-Riscossione nell’ambito delle risposte rese in tema di rottamazione delle cartelle.
5 Febbraio 2018

Fatture false: confermata l’esclusione dal ravvedimento operoso

Non è possibile utilizzare il ravvedimento operoso per regolarizzare le fatture false anche se c’è stata la riforma delle sanzioni tributarie penali. E’ uno dei chiarimenti diffusi dall’Agenzia delle entrate che, così, conferma le vecchie posizioni. Inoltre, in tema di compensazioni sono stati chiariti alcuni punti controversi relativi alla nuova norma sugli F24 con compensazioni indebite e all’applicazione del limite di 700.000 euro.
5 Febbraio 2018

Minimi e forfetari esclusi dallo split payment

I soggetti in regime di vantaggio o in regime forfetario riportano in fattura la dicitura che l’operazione è soggetta ai predetti regimi anche quando il destinatario del bene o del servizio sia una Pubblica amministrazione o una società che rientra nell’ambito soggettivo di applicazione dello split payment. Lo ha chiarito l’Agenzia delle Entrate in risposta ad alcuni quesiti. L’Agenzia ha precisato anche che per i soggetti in regime di vantaggio o in regime forfetario, la fattura elettronica è obbligatoria soltanto per le operazioni poste in essere nei confronti della Pubblica amministrazione.
3 Febbraio 2018

Intesa per il futuro guarda all’Asia. Mustier e i conti di Unicredit nel 2017

Lunedì gli startupper italiani si presentano ai politici prima delle elezioni chiedendo un Piano per l’innovazione. Sabato il governatore Ignazio Visco chiude il Forex.
3 Febbraio 2018

Jobs Act: è tempo di bilanci

A due anni dal varo della riforma, il Jobs Act inizia a dare i suoi primi frutti. Alcuni decreti attuativi hanno, infatti, prodotto un risultato quasi immediato: è il caso della riforma degli ammortizzatori sociali. Altri, invece, non hanno ancora completato la fase di prima attuazione (come per l’Ispettorato Nazionale del Lavoro) ed altri ancora hanno dovuto adattarsi alla mancata riforma della Carta costituzionale (come per ANPAL). Molte previsioni del decreto “contratti”, infine, rimangono ancora prive di operatività. Un aspetto merita particolare attenzione: la riforma del licenziamento, in relazione alla quale continua a persistere un evidente paradosso …
3 Febbraio 2018

Visite fiscali: dipendenti pubblici e privati a confronto

Maggiori controlli, regole più stringenti e un iter procedurale strutturato ed efficiente: sono gli effetti del regolamento sulle visite fiscali e per la gestione dei casi di malattia dei lavoratori dipendenti del settore pubblico. Nonostante la prevista parificazione tra dipendenti pubblici e privati, il nuovo regolamento ha mantenuto la differenza riguardo la fascia oraria in cui possono essere effettuati i controlli da parte dei medici legali: l’arco temporale è di 4 ore per i lavoratori di aziende private e di 7 ore per i dipendenti statali. Quali sono le altre differenze?
3 Febbraio 2018

Geolocalizzazione di veicoli aziendali

Il tema relativo alla geolocalizzazione dei veicoli aziendali effettuata dal datore di lavoro nei confronti del dipendente che si ritrovi ad utilizzare detti mezzi per lo svolgimento dell’attività lavorativa, comporta un controllo attuato attraverso apparecchiature satellitari installate all’interno dei veicoli. Queste attrezzature che permettono l’individuazione dell’esatta posizione del veicolo, obbligano il datore di lavoro a verificare il rispetto dei principi sia di matrice giuslavoristica sia relativi alla tutela della privacy, che possono limitare il potere di controllo del titolare.
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