Lavoro

Una vera rivoluzione quella che ha riguardato il DURC negli ultimi mesi. Cambiano infatti gli enti coinvolti nella verifica della regolarità contributiva e intervengono nuovi obblighi di controllo. Inoltre, l’INPS ha reso disponibile l’applicativo MoCOA, che consente alle imprese di avere conferma o meno del rispetto degli impegni assunti dagli […]

L’accordo di transizione occupazionale ha riflessi positivi per l’occupazione dei lavoratori in CIGS, ma soprattutto per i datori di lavoro intenzionati ad assumerli. Possono, infatti, fruire di un incentivo per le assunzioni a tempo indeterminato, anche in apprendistato professionalizzante, pari al 50%, per ogni mese e per un massimo di […]

La Corte Costituzionale, con la sentenza n. 54/2022 del 4 marzo 2022, ha dichiarato che le disposizioni che escludono da alcune provvidenze (bonus bebè e assegno di maternità) gli stranieri extracomunitari non titolari del permesso per soggiornanti Ue di lungo periodo sono incostituzionali perché “istituiscono per i soli cittadini di […]

Nella circolare n. 35 del 2022, l’INPS ha reso noti i valori per il calcolo delle prestazioni economiche di malattia, di maternità e di tubercolosi dei lavoratori con riferimento ai periodi di paga compresi nell’anno 2022. I nuovi importi di riferimento sono calcolati sulla base della variazione percentuale comunicata dall’ISTAT […]

Il Ministero del Lavoro ha definito le modalità operative per le comunicazioni relative all’inizio, trasformazione, proroga e cessazione dei rapporti di lavoro nell’ambito della codatorialità all’interno del contratto di rete. Gli adempimenti comunicativi dovranno essere effettuati, telematicamente tramite il modello Unirete, da un’unica impresa retista, che avrà cura di allegare […]

Il nostro sistema contributivo sta cambiando: gli ammortizzatori sociali sono praticamente diventati universali, anche se suddivisi per categorie e tipologie di aziende; l’assegno unico universale ha reso universali, come dice il suo nome, gli assegni per il nucleo familiare. Ci sono poi i fondi bilaterali, che vanno ad integrare e/o […]

La legge di Bilancio 2022 ha stanziato risorse finanziarie per la riorganizzazione aziendale delle imprese che presentino specifici programmi finalizzati a realizzare processi di transizione, concordati con il Ministero del Lavoro e dello Sviluppo Economico. L’obiettivo è garantire il recupero occupazionale e un innalzamento delle competenze dei lavoratori tramite percorsi […]

Scade il prossimo 16 marzo il termine per la consegna della Certificazione Unica 2022 ai percettori di redditi e l’invio telematico all’Agenzia delle Entrate. Ci sarà tempo, invece, fino al 21 marzo per poter effettuare le opportune correzioni alle CU inviate nei termini. L’attenzione per la compilazione delle certificazioni di […]

Il 17 febbraio 2022 è stato sottoscritto dalle Organizzazioni datoriali delle imprese artigiane – CNA – Confartigianato – Casartigiani – Claai e le Organizzazioni sindacali FILCTEM–CGIL, FEMCA–CISL e UILTEC–UIL l’ipotesi di accordo per il rinnovo dei contratti collettivi “accorpati” Tessili, abbigliamento, calzature – PMI, Chimica, gomma, vetro – PMI fino […]

L’INPS, con la circolare n. 36 del 2022, prende in esame la disciplina dei permessi e del congedo straordinario previsti in favore dei lavoratori del settore privato che assistono il coniuge o parenti e affini portatori di handicap. In particolare l’Istituto si sofferma sulla concessione delle tutele agli uniti civilmente […]