Lavoro

Con il messaggio n. 1418 del 2023, l’INPS fa presente che, con riferimento alla gestione dei fringe benefit, si procederà alla emissione di flussi di variazione massiva d’ufficio per il recupero della quota di fringe benefit erogata e precedentemente sottoposta a contribuzione.

Con riferimento alle modalità di erogazione della formazione prevista dal Fondo nuove competenze, qualora le Regioni non abbiano ancora definito un elenco di enti titolati alla certificazione delle competenze, le imprese possono fare ricorso agli enti regionali accreditati. E’ quanto chiarito dall’ANPAL nella nota integrativa n. 4360 del 2023. Rimane […]

Con la circolare n. 35 del 2023, l’INPS ha fornito le istruzioni per applicare i nuovi aumenti straordinari e transitori ai trattamenti pensionistici di importo pari o inferiore al trattamento minimo. L’importo è riconosciuto con riferimento all’importo mensile lordo delle pensioni complessivamente godute dal beneficiario, determinato sulla base della normativa […]

La Confederazione italiana per le libere professioni, presieduta da Gaetano Stella, si è recata il 19 aprile 2023 in audizione presso la Commissione Lavoro della Camera. Le dinamiche salariali in Italia sono già regolate dalla contrattazione collettiva che garantisce un’ampia rete di protezione sociale ai lavoratori: per adeguare i redditi […]

Assonime ha pubblicato la circolare n. 12 del 2023 per trattare l’adozione della normativa nazionale in ossequio alla direttiva (UE) 2019/1937 riguardante la protezione delle persone che segnalano violazioni del diritto dell’Unione di cui siano venute a conoscenza in un contesto lavorativo pubblico o privato (direttiva Whistleblowing).

L’Ispettorato Nazionale del lavoro, nella nota n. 687 del 2023, fornisce alcuni chiarimenti utili alla indicazione del CCNL del settore sorveglianza antincendio comparativamente più rappresentativo applicabile dalle aziende e, quindi al personale impiegato nell’ambito dei servizi inerenti le attività di sorveglianza antincendio.

Con il messaggio n. 1450 del 2023, l’INPS si occupa dei requisiti di accesso agli incentivi per l’occupazione per le nuove assunzioni in presenza di un contratto di espansione. In questa fattispecie infatti alcuni requisiti di base richiesti per la fruizione delle agevolazioni contributive non si applicano poichè non pertinenti […]

Gli interventi in materia pensionistica rappresentano il contenuto di uno dei 21 disegni di legge collegati alla prossima legge di Bilancio, che vengono citati dal DEF. Gli effettivi spazi di finanza pubblica si rileveranno nella specifica Nota di aggiornamento che verrà pubblicata dopo l’estate. Per quel che riguarda gli interventi […]

Quando il rapporto di lavoro non è a tempo indeterminato, occorre valutare con attenzione quale tipologia contrattuale, tra quelle flessibili previste dal nostro ordinamento giuslavoristico, si presta meglio a soddisfare le esigenze del datore di lavoro in relazione alla misura e alle caratteristiche qualitative della prestazione che il lavoratore è […]

Nullità delle clausole che prevedono un compenso del professionista inferiore ai parametri nonché indicative di uno squilibrio nei rapporti con l’impresa. Ruolo centrale del giudice nella rideterminazione del compenso iniquo, con possibilità di condannare l’azienda al pagamento di un indennizzo. Sono alcune delle novità previste dalla legge sull’equo compenso. Viene, […]